해외취업자 사후관리 개선방안 및 고용유지율 관리방안 연구

Abstract

❍ ‘취업률’ 중심에서 ‘고용유지율’과 같은 성과지표의 다변화 필요. - 그간 한국산업인력공단 해외취업 지원 사업은 ‘해외취업률’을 주요한 성과지표로 다룸. - 해외취업률은 해외취업 알선, 연수, 기타 지원 서비스를 통해 지원 대상이 실제 해외취업을 이루어냈는가를 파악하는 데 필수적인 지표임. 그러나 해외취업으로 인한 성과와 관련하여 다양한 양적, 질적 측면을 모두 포괄할 수는 없었기에 보완적인 성과지표가 개발되어 관리되어 옴. - 그중 고용유지율은 해외취업 지원 사업의 정책 효과가 어느 정도 지속되는가를 파악할 수 있는 성과지표로서, 성과관리의 핵심 지표로 자리 잡음. - 해외취업에 실질적인 도움이 되는 사후관리 서비스의 발굴. ...