재직자훈련 분석을 통한 직업과 훈련과정 연계
- Alternative Title
- Linking Occupations and Training Programs Through Analysis of Employee Training
- Publication Year
- 2005-10-31
- Created
- 2005-10-31
- Abstract
- 이 연구의 목적은 재직자 훈련과정을 분석하여 KECO상의 직업분류체계에 따라 훈련과정을 분류하여 매핑하고, 한 분야에 대하여 직업훈련과정 코드를 시범적으로 개발하는 데 있음.
- Table Of Contents
- 요 약
제1장 서론
제1절 연구의 필요성 및 목적 1
1. 연구의 필요성 1
2. 연구의 목적 2
제2절 연구의 내용 3
1. 2004년 및 2005년 연구내용 개요 3
2. 2005년도 연구내용 5
제3절 연구의 방법 7
1. 문헌 및 자료조사 7
2. 전문가 협의회 개최 7
3. 분야별 전문가 자문을 위한 자문위원 명단 구성 8
4. 출장 및 면담조사 8
제4절 연구절차 10
제5절 연구의 한계점 11
제2장 직업훈련과정 분류 관련 분류체계 분석
제1절 분류체계 분석 13
1. 한국표준산업분류 13
2. 한국표준직업분류 16
3. 고용직업분류 19
4. 취업알선분류 22
5. 한국고용직업분류(KECO) 25
6. 신직업훈련분류 30
제2절 소결 34
제3장 KECO와 재직자 훈련과정 연계(매핑)
제1절 분류대상의 훈련과정 및 과정 정리 39
1. 분류대상의 훈련과정 39
2. 재직자훈련 과정명칭 정리 기준 40
제2절 훈련과정의 분류 기준 44
1. 훈련과정의 분류 기준 및 원칙 44
2. KECO와 재직자 훈련과정 매핑 47
제3절 KECO와 재직자 훈련과정 매핑의 문제점 55
제4절 KECO 및 훈련분류와 재직자 훈련과정 매핑 결과 56
제4장 활용방안 및 제언
제1절 활용방안 63
1. 직업과 훈련과정 연계의 의의 63
2. 직업과 훈련과정 연계의 활용방안 64
제2절 KECO의 개선 66
1. KECO의 중분류의 변경(수정) 66
2. KECO의 대분류 및 중분류의 신설 70
제3절 직무분류 체계 개발 추진 71
<부록 1> KECO 및 훈련분류-실업자 훈련과정-자격 매핑 75
<부록 2> 근로자직업능력개발법 훈련직종 예시의 KECO 매핑 128
<부록 3> KECO와 훈련직종 예시와의 매핑 144
<부록 4> 전문가 협의회 참석자 명단 181
참고문헌 183
- Publisher
- 한국직업능력개발원
- Citation
- 주인중. (2005-10-31). 재직자훈련 분석을 통한 직업과 훈련과정 연계.
- Type
- Research Report
- Appears in Collections:
- 연구보고서 > II. 수탁보고서 (1997~현재)
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