제2차 국가인적자원개발 수립 추진 연구 : 인적자원정책 추진 전략보고서
- Alternative Title
- A Study for the Establishment of the 2nd National Human Resources Development Basic Plan(2006~2010): Human Resources Policy Strategy Report
- Publication Year
- 2005-12-31
- Created
- 2005-12-31
- Abstract
- 본 연구는 2005년도에 종료되는 제1차 기본계획을 대신할 제2차 기본계획을 수립하고, 제1차 기본계획 추진과정에서 발생한 정책추진의 한계와 문제점을 고려하여 새로운 인적자원정책의 기본 틀을 마련하려는 정부의 기본계획 수립을 지원하는데 목적이 있다. 기본계획에 담길 정책의 내용들을 관계 부처의 협력과 전문가들의 전문성을 통하여 도출하며, 기본계획의 내용구성에 필요한 관련 정책 또는 통계자료를 구축함으로써 기본계획과 정책평가 및 투자분석 등을 연계할 틀을 마련하는데 목적이 있다.
- Table Of Contents
- 요 약
제1장 서 론
제1절 연구의 배경 및 목적 1
제2절 주요 연구내용 및 추진 방법 3
제3절 인적자원개발 관련 문헌 4
제4절 보고서의 구성 7
제2장 인적자원개발의 개념과 기본계획의 위상
제1절 인적자원개발의 개념과 새로운 패러다임 9
1. 인적자원개발 개념과 정책의 범주 9
2. 인적자원정책의 변천 14
3. 21세기 인적자원개발의 패러다임 22
제2절 기본계획의 위상과 수립체계 27
1. 인적자원정책과 기본계획의 위상 28
2. 타 부처의 정책과 기본계획 31
3. 인적자원정책의 추진체계와 기본계획 35
4. 제2차 기본계획 수립의 절차 및 추진체계 39
제3절 제1차 국가인적자원개발 기본계획의 성과와 한계 46
1. 제1차 기본계획의 구성과 내용 47
2. 제1차 기본계획의 성과와 한계 51
3. 제1차 기본계획의 추진실적 평가결과 53
제3장 우리의 위치와 나아갈 방향: 제2차 기본계획 총론
제1절 21세기 한국과 인적자원 57
1. 인적자원의 새로운 국면 57
2. 성장과 통합을 위한 인적자원개발 59
3. 미래의 국가발전 전망 62
제2절 급격한 환경변화와 다가올 미래 63
1. 경제 환경의 변화 63
2. 양극화의 확대 68
3. 사회ㆍ문화 환경의 변화 73
4. 중장기 인력수급 전망 79
5. 지방화와 국제화의 가속화 91
6. 미래의 변화에 대한 대응 과제 95
제3절 인적자원개발의 현황과 문제점 101
1. 인적자원의 양성 101
2. 인적자원 배분ㆍ활용 114
3. 인적자원개발 인프라 126
4. 인적자원정책 추진의 현황과 문제 133
5. 시사점 134
제4절 인적자원개발의 방향과 전략 136
1. 인적자원개발의 진단과 미래 137
2. 인적자원정책의 비전, 목표, 추진 전략 142
3. 정책기조와 정책의 성과지표 145
4. 인적자원개발의 전략 핵심 정책 영역 147
5. 인적자원개발의 핵심 정책과제 149
제4장 제2차 기본계획 정책과제
제1절 미래 유망산업을 이끌 핵심인력 양성 153
1. 개관 153
2. 미래 유망산업을 이끌 핵심인력 양성 159
3. 지식기반 서비스분야 인력 양성 169
4. 대학교육의 산업현장 적합성 제고 172
5. 인적자원개발 및 활용의 국제화 180
6. 수월성 교육의 확대 187
제2절 전 국민의 평생학습 능력 향상 194
1. 개관 194
2. 인적자원개발 최적화를 위한 학제 개편 200
3. 국민의 기본 핵심능력 함양 207
4. 직업교육ㆍ훈련ㆍ평생학습체제의 혁신 214
5. 지역 인적자원 개발 촉진 224
6. 군ㆍ공직 분야 인적자원개발 활성화 232
제3절 사회통합 및 교육ㆍ문화 복지 증진 239
1. 개관 239
2. 여성인적자원개발의 활성화 244
3. 청년층 및 중ㆍ고령층 인적자원개발 촉진 247
4. 고용지원서비스 및 고용관행 혁신 252
5. 사회적 신뢰ㆍ협력 네트워크 구축 256
6. 사회적 형평성 제고를 위한 교육복지 증진 260
제4절 인적자원개발 인프라 확충 264
1. 개관 264
2. 인력수급전망체제 구축 269
3. 인적자원정보 생성ㆍ제공 277
4. 지식과 권리의 보호체계 확립 283
5. 인적자원 평가ㆍ인증체제 구축 287
6. 인적자원개발 정책의 기획ㆍ조정ㆍ평가 기반 확충 291
제5장 제2차 국가인적자원개발 기본계획의 실천
제1절 기본계획의 구성 297
1. 기본계획의 방향과 기조 297
2. 기본계획의 구조와 특성 299
제2절 기본계획의 추진 여건 301
1. 기본계획과 시행계획과의 관계 301
2. 인력수급계획과의 관계 304
3. 기본계획과 시행계획의 평가 305
4. RHRD와의 관계 307
5. 인적자원개발회의 안건과 기본계획(시행계획)과의 관계 308
6. 정책종결 등 정책관리체제 310
7. 투자실적분석제도와의 관계 311
8. 사업조정제도 313
제3절 기본계획의 수립 및 추진 전략 314
1. 기본계획의 수립 314
2. 기본계획의 추진 316
3. 기본계획 추진의 점검 및 피드백 321
4. 기본계획의 관리 328
제6장 미래에 대한 대응: 결론 및 제언
<부록 1> 정책과제 자료작성 예시 및 지침 343
<부록 2> 기본계획 수립 영역별 전문가 위원회 명단 348
참고문헌 375
- Publisher
- 한국직업능력개발원, 교육인적자원부
- Citation
- 김형만. (2005-12-31). 제2차 국가인적자원개발 수립 추진 연구 : 인적자원정책 추진 전략보고서.
- Type
- Research Report
- Appears in Collections:
- 연구보고서 > II. 수탁보고서 (1997~현재)
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