국가직무능력표준 개발사업(2007) : 건설분야 직무체계 시안 개발
- Alternative Title
- Korean Skills Standard Development Project(2007) : Development of a Draft Skill System for Construction Field
- Publication Year
- 2007-12-31
- Created
- 2007-12-31
- Table Of Contents
- 요 약
제1장 서론
제1절 연구의 필요성 및 목적 1
1. 연구의 필요성 1
2. 연구의 목적 2
3. 직무 체계의 활용 2
제2절 연구의 방법 및 내용 4
1. 연구의 방법 4
2. 주요 연구내용 5
제3절 연구절차 7
제2장 국내ㆍ외 건설분야 직무분류체계 사례 분석
제1절 국내분류 9
1. 한국표준직업분류(KSCO) 9
2. 고용직업분류(통계청, 한국노동연구원) 12
3. 한국고용직업분류의 직업분류(노동부, 한국고용정보원) 15
4. 한국표준산업분류(통계청) 19
5. 2005 KRIVET 자격분류(한국직업능력개발원) 24
제2절 해외분류 27
1. 국제표준산업분류(ISIC) 27
2. 일본의 표준산업분류 30
3. 호주ㆍ뉴질랜드표준산업분류(ANACIC) 33
제3장 건설분야 직무체계 개발 과정
제1절 직무체계 개발 개요 및 사례 분석 35
1. 개발 개요 35
2. 국가별 자격체계 사례 36
3. 국가별 자격체계 비교 44
4. 국가별 자격 수준 분류 준거 46
제2절 건설분야 직무분류 설정 48
1. 직무분류의 기준 48
2. 직무분류 결과 49
제3절 건설분야 직무수준 설정 52
1. 직무수준 설정 기준 52
2. 직무수준 설정 결과 75
제4절 건설분야 직무분야별 고용현황 분석 77
1. 건축ㆍ토목 77
2. 국토개발ㆍ건설지원 78
3. 전문건설 80
4. 광업자원 85
5. 건설산업설비 85
제4장 건설분야 직무체계 개발 결과
제1절 직무정의 89
제2절 수행기준 95
1. 건축ㆍ토목 및 국토개발 95
2. 국토개발ㆍ건설지원 103
3. 전문건설 111
3. 광업자원 127
4. 건설산업설비 130
<부록 1> 건설산업기본법상의 분류체계 및 직무정의 137
<부록 2> 건설산업기본법에 명시된 체계와 비교 및 유사직무 141
<부록 3> KECO에 명시된 직업예시와 비교 및 유사직업 143
<부록 4> 건설분야 신기술 현황 148
참고문헌 171
- Publisher
- 한국직업능력개발원
- Citation
- 김상진. (2007-12-31). 국가직무능력표준 개발사업(2007) : 건설분야 직무체계 시안 개발. 국가직무능력표준 개발사업(2007).
- Type
- Research Report
- Appears in Collections:
- 연구보고서 > II. 수탁보고서 (1997~현재)
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