중소기업훈련컨소시엄 운영실태 분석·평가
- Alternative Title
- Analysis and Assessment of Training Consortium among SMEs
- Publication Year
- 2007-10-31
- Created
- 2007-10-31
- Keyword
- 중소기업훈련컨소시엄
- Abstract
- 본 연구는 올해로서 7년차를 맞고 있는 중소기업훈련컨소시엄이 원래의 취지와 목적에 부합되는 방향으로 실시되고 있는 지를 점검하고, 제도 및 운영상의 문제점 및 요구사항을 파악하여 중소기업훈련컨소시엄 사업의 개선 및 발전방안을 제시하고자 수행하였다.
연구 목적을 달성하기 위하여 중소기업훈련컨소시엄 관련 이론 및 제도적 고찰을 위하여 관련 문헌 및 자료를 수집·분석하였고, 훈련컨소시엄 사업의 운영실태 분석과 사업 평가를 위하여 HRD-Net 자료, 운영기관 훈련실시상황 보고, 한국산업인력관리공단 모니터링 면담결과를 이용하였으며, 미국과 영국의 중소기업훈련컨소시엄 유사사례를 분석하고 시사점을 도출하였다.
연구 결과, 중소기업훈련컨소시엄은 7년이라는 단기간의 성과분석임에도 불구하고 운용실적과 경제성이 양호한 것으로 나타나 사업 추진에 대한 타당성을 입증하였다. 그러나, 아직도 중소기업의 직업훈련 참여률은 저조한 편으로 중소기업훈련컨소시엄은 그동안의 문제점을 보완하면서 앞으로 지속적으로 추진될 필요성이 있다.
○ 주요내용
- 중소기업훈련컨소시엄 관련 이론 및 제도적 고찰
- 중소기업훈련컨소시엄의 운영실태 분석
- 중소기업훈련컨소시엄 사업(정책)의 평가
- 중소기업훈련컨소시엄의 운영 개선 및 발전방안
- Table Of Contents
- 요 약
제1장 서론
제1절 연구의 필요성 및 목적 1
1. 연구의 필요성 1
2. 연구의 목적 4
제2절 연구의 내용 5
제3절 연구의 방법 6
1. 관련 자료 수집 및 분석 6
2. 현장방문 운영실태 조사 7
3. 선진 외국의 유사 운영사례 조사 7
4. 전문가협의회 개최 7
제2장 중소기업훈련컨소시엄 관련 이론 및 제도적 고찰
제1절 중소기업훈련컨소시엄의 추진 배경 9
1. 중소기업의 역할 및 중요성 9
2. 중소기업 인적자원개발의 중요성 11
3. 중소기업 인적자원개발의 현황과 문제점 15
4. 중소기업훈련컨소시엄의 필요성 및 목적 17
제2절 중소기업훈련컨소시엄의 제도적 고찰 20
1. 컨소시엄의 관련 법규 20
2. 컨소시엄의 추진체계 및 운영조직 21
3. 컨소시엄의 운영 및 지원 27
제3절 컨소시엄의 제도적 변천 34
1. 훈련 시설 및 장비비의 지원 34
2. 운영비의 지원 39
3. 컨소시엄 운영기관의 훈련목표 41
4. 컨소시엄 담당부처의 업무 43
5. 컨소시엄심사위원회의 구성 44
6. 컨소시엄의 구성 46
7. 컨소시엄운영위원회의 구성 및 기능 48
8. 운영기관의 직업훈련담당자 50
9. 훈련과정 인ㆍ지정 및 훈련비용 지원 52
10. 훈련 지원금의 신청 55
11. 훈련 지원금의 관리 및 정산 56
12. 사업 중단에 따른 비용 환수 59
제4절 선진외국의 관련 유사사례 분석 61
1. 미국의 Macomb Community College 61
2. 미국의 NTU College at Walden University 67
3. 영국의 SSC(Sector Skill Councils) 70
제5절 문제점 및 시사점 78
1. 국내 제도의 문제점 78
2. 외국 사레의 시사점 79
제3장 중소기업훈련컨소시엄의 운영실태 분석
제1절 컨소시엄 운영기관 및 훈련과정의 현황 83
제2절 컨소시엄 관련 인력 및 비용의 현황 88
1. 관련 인력현황 88
2. 관련 비용현황 89
3. 비용 관련 요구결과 분석 93
제3절 운영기관의 훈련 운영실태 98
1. 훈련 참여기업의 수 98
2. 훈련 실시시간 99
3. 훈련 실시인원 102
4. 훈련 수료인원 105
5. 양성과정의 취업인원 109
6. 기준훈련 여부 111
7. 훈련방식 유형 113
8. 훈련시설 형태 115
제4절 사업장의 훈련 참여 실태 118
1. 사업장 당 훈련 참여회수 118
2. 사업장 당 훈련 참여시간 120
3. 사업장 당 훈련 참여인원 122
4. 사업장 당 훈련 수료인원 124
5. 사업장의 참여 훈련직종 126
6. 사업장의 참여 훈련시간대 128
제5절 훈련 참여자의 훈련 참여 실태 131
1. 훈련 참여자의 연령 131
2. 훈련 참여자의 학력 131
3. 훈련 참여자의 훈련직종 132
4. 훈련 참여자의 지역 137
제6절 추진 체계상의 운영실태 138
1. 지방노동관서에서의 운영실태 및 문제점 138
2. 운영기관에서의 운영실태 및 문제점 142
제7절 분석결과의 요약 및 함의 145
제4장 중소기업훈련컨소시엄 사업(정책)의 평가
제1절 정책사업 평가와 성과 관리 149
1. 사업 평가의 의미 149
2. 사업 평가의 목적 151
3. 사업 평가의 주요 평가요소 152
4. 사업 평가와 성과 관리 154
제2절 훈련컨소시엄의 사업 평가 156
1. 사업의 효과성 156
2. 사업의 효율성 160
3. 사업의 적절성 162
4. 사업의 효과성과 지속 가능성 164
5. 컨소시엄훈련의 성공요인 166
제3절 컨소시엄사업의 비용-편익 분석 167
1. 직업훈련의 성과평가 방법론 167
2. 비용-편익분석법 168
3. 컨소시엄사업의 비용-편익 분석 169
제4절 분석결과의 요약 및 함의 176
제5장 중소기업훈련컨소시엄의 운영 개선 및 발전방안
제1절 컨소시엄 정책 및 운영 진단 179
1. 정책적 분석 및 진단 179
2. 운영기관 유형별 진단 182
제2절 운영조직 및 체계 개선 184
1. 운영기관의 선정지원 184
2. 컨소시엄의 운영 185
3. 운영기관 범위의 확대 186
제3절 재정 지원방식의 개선 188
제6장 결론 및 정책 제언
제1절 결론 189
제2절 정책적 제언 191
<부록 1> 면담조사지 -지방노동관서 담당자용- 195
<부록 2> 면담조사지 -컨소시엄 운영기관 담당자용- 198
<부록 3> 중소기업컨소시엄 모니터링 면담 시트 200
<부록 4> HRD-Net 요청 자료 208
참고문헌211
- Publisher
- 한국직업능력개발원
- Citation
- 김수원. (2007-10-31). 중소기업훈련컨소시엄 운영실태 분석·평가.
- Type
- Research Report
- Appears in Collections:
- 연구보고서 > II. 수탁보고서 (1997~현재)
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