공군의 경쟁력 제고를 위한 창의적인 인재 양성·활용 방안 연구
- Alternative Title
- A Study of Schemes to Develop and Utilize Creative Manpower for Improving Air Force’s Competitiveness
- Publication Year
- 2008-08-16
- Created
- 2008-08-16
- Abstract
- 기술 집약형 군 인적구조로의 전환 필요성이 강조되는 상황에서 공군은 첨단 장비와 시스템을 운용할 수 있는 우수 인력을 양성 및 확득하고, 기술 집약형 군 운영에 적합한 공군 인력구조를 설계하는 등 우수 인력 양성 및 획득 체계를 개발함과 동시에 우수 인력을 확보하기 위한 중장기적인 인재 개발 계획을 수립해야 한다.
이 연구에서는 공군 인재 양성·활용 환경을 분석하고, 공군 제대(예정)군인의 전직 현황과 전직 지원 실태를 분석하여, 공군 인재 양성 및 활용 기본 계획 방향과 세부적인 추진 과제를 도출하였다.
○ 주요내용
- 공군 인재개발 현황
- 공군 인재개발 정책 요구 분석
- 공군 인재개발 기본 정책방향
- 공군 인재개발 세부 추진 과제
- Table Of Contents
- 요 약
제1장 서론
제1절 연구의 필요성 및 목적 1
제2절 연구 내용 3
제3절 연구 방법 및 절차 5
제2장 공군 인재개발 현황
제1절 공군 인재개발 환경 및 정책 동향 9
제2절 인력 선발ㆍ양성체계 및 보수교육 체계 운영 현황 116
제3절 제대군인 전직지원체계 운영 현황 147
제3장 공군 인재개발 정책 요구 분석 결과
제1절 공군 인재개발 정책 우선 순위 177
제2절 정책 담당자의 요구 분석 180
제3절 제대(예정)군인 요구 분석 190
제4장 공군 인재개발 정책 방향과 과제
제1절 공군 인재개발정책 기본방향 203
제2절 추진 과제 205
[부록 1] 공군 직무특기 - 직업 연계 결과 243
[부록 2] 정책 담당자 대상 설문지 265
[부록 3] 제대(전역)군인 대상 설문지 277
참고문헌 283
- Publisher
- 한국직업능력개발원
- Citation
- 박동열. (2008-08-16). 공군의 경쟁력 제고를 위한 창의적인 인재 양성·활용 방안 연구.
- Type
- Research Report
- Appears in Collections:
- 연구보고서 > II. 수탁보고서 (1997~현재)
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