패키징 전문교육과정과 자격제도간 연계운영 방안 연구
- Alternative Title
- A Research on Measures to Link Packaged Specialized Curriculum and Qualification Systems
- Publication Year
- 2008-06-30
- Created
- 2008-06-30
- Abstract
- 본 연구는 패키징 분야 직무체계 개발을 위해서 국내·외 관련 자료와 주요국의 패키징 산업 관련 분류 및 통계자료 등에 대한 조사·분석을 통해 연구의 방향과 범위를 설정하고, 업종별·직종별 협회 책임자, 기업 인사담당자, 전문대학 등 교육훈련기관 담당자와의 면담을 통하여 패키징 분야 패키징 산업 현황 및 전문인력 활용실태, 기업체의 직무체계 사례를 정리하고 전문가 협의회 및 간담회를 통해 의견을 수렴하여 기존 자료와 비교·분석하는 과정을 거쳤다. 분석결과를 바탕으로 직무체계 개발을 위한 기준들을 도출하여 직무분류와 직무수준을 설정하고 직무별 핵심능력과 능력단위를 개발하였다. 이 직무를 기준으로 패키징 분야의 커리어 패스를 개발하고, 면담조사와 설문조사, 전문가 협의회 결과를 바탕으로 패키징 전문 교육과정과 연계한 자격제도 운영방안을 제시하였다.
- Table Of Contents
- 제1장 서론
제1절 연구의 필요성 및 목적 1
1. 필요성 1
2. 연구의 목적 2
제2절 연구의 방법 및 내용 3
1. 연구의 방법 3
2. 주요 연구내용 5
제3절 연구절차 8
제4절 용어정의 8
제2장 패키징 산업의 교육훈련 및 자격제도 현황
제1절 개요 9
1. 패키징 산업의 개요 9
2. 해외 패키징 산업의 현황 15
3. 국내 패키징 산업의 현황 18
제2절 교육훈련 25
1. 패키징학 25
2. 국외 교육훈련 현황 26
3. 국내 교육훈련현황 34
제3절 자격제도 44
1. 국외 패키징관련 자격 44
2. 국내 패키징관련 자격 49
제4절 패키징 전문인력 활용실태 61
1. 국외 전문인력 활용 현황 61
2. 국내 전문인력 활용 현황 63
제5절 국내의 패키징 기업체 직무분류체계 사례 분석 66
1. A사(패키징 공급기업, 대기업) 사례 66
2. E사(패키징 공급기업, 중소기업) 사례 68
3. S사(패키징 수요기업, 대기업 전자회사) 사례 69
제6절 시사점 72
제3장 패키징 산업의 직무체계 분석
제1절 직무분류 75
1. 직무분류의 기준 75
2. 직무분류의 결과 76
제2절 직무수준 설정 77
1. 직무수준 설정기준 77
2. 직무수준 설정결과 80
제3절 직무체계 개발 결과 81
1. 직무정의 81
2. 핵심능력 및 능력단위 도출 83
제4절 직무와 교육과정의 연계성 분석 86
제5절 직무와 관련 자격과의 연계성 분석 90
제6절 시사점 94
제4장 패키징 산업의 교육과정과 자격제도 연계 및 운영방안
제1절 기본방향 95
제2절 커리어 패스(Career Path) 개발 97
제3절 교육과정과 자격제도 간 연계 102
제5장 요약 및 정책제언
제1절 요약 111
제2절 정책제언 116
<부록 1> 패키징 전문교육과정과 자격제도간 연계운영 방안을 위한 설문지 123
<부록 2> 패키징관련 국가기술자격 검정 과목 및 출제기준 134
<부록 3> 패키징 분야 직무체계(능력단위)와 자격검정 교과목 행렬표 153
<부록 4> 국가직무능력표준의 자격구조(안)에 따른 교육훈련과정 개요 양식 및 지침 167
<부록 5> 모듈형 자격구조 예시 (e-비즈니스 분야) 168
<부록 6> 세계 50대 포장 기업 169
<부록 7> 패키징 직종 직무분석 171
<부록 8> 패키징코디네이터 직무분석 172
<부록 9> 호주 AQF 자격 취득과정 구성 사례 175
참고문헌 181
- Publisher
- 한국직업능력개발원
- Citation
- 박종성. (2008-06-30). 패키징 전문교육과정과 자격제도간 연계운영 방안 연구.
- Type
- Research Report
- Appears in Collections:
- 연구보고서 > II. 수탁보고서 (1997~현재)
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