본 국가직무능력표준은 한국조선협회에서 개발하였으며, 선박생산설계 관련 업종에 종사하는 현장 전문가들로 자문위원으로 구성하여 아래의 단계를 수행함으로써 국가직무능력표준을 개발하였다. 1단계는 개발 실무자 그룹과 개발 연구자 그룹이 공동회의를 통해 개발 계획을 수립하고, 2단계는 현장 분석을 통하여 해당 산업 현장의 현재와 미래 전망 등을 분석하였다. 3단계는 국가자격체계(KQF)와 직업기초능력의 수준을 검토하고, 4단계는 직무개요를 설정, 5단계는 직무능력명세서를 작성하였다. 6단계는 능력단위별로 필요한 직업기초능력을 설정하고, 7단계에서는 국가직무능력표준에 따른 자격구조(안)을 제시하였다. 8단계에서는 자문위원들의 검토를 거쳐 절차, 수준 체계, 직무능력표준을 수정·완성하였다.
Table Of Contents
제 1 장 국가직무능력표준 개발절차 및 방법 1 1. 개발 절차 및 방법 3 2. 참여 전문가 4 제 2 장 국가직무능력표준 개발 영역 및 직무체계 5 1. 국가직무능력표준 개발 영역 7 2. 국가직무능력표준 직무 체계 8 제 3 장 직무의 개요 9 1. 직무능력명 11 2. 직무능력의 정의 11 3. 직무능력모형 12 4. 능력요소 13 제 4 장 직무능력명세서 17 핵심능력 A. 선체생산설계 19 핵심능력 B. 배관생산설계 57 핵심능력 C. 철의장생산설계 97 핵심능력 D. 전장생산설계 129 제 5 장 직업기초능력 167 1. 핵심능력별 직업기초능력 수준 169 2. 직업기초능력 영역과 성취기준 173 제 6 장 국가직무능력표준에 따른 자격구조(안) 193 1. 개요 195 2. 자격구조(안) 200 <부 록> 직업 분석 203