○ 본 패널조사는 ‘기업’과 ‘근로자’에 대한 횡단면 및 시계열 형태를 혼합한 패널 자료로 우리나라 기업들의 인적자원 실태와 숙련형성, 그리고 기업 성과로의 영향에 대한 연구와 정부의 기업 정책 기초 자료 축적을 목적으로 추진되고 있음. - 본 조사와 관련된 기업 정책은 직능원의 기능과 부합되는 정책으로서 "한국형 직업능력개발 모델 구축"과 기업의 "고숙련 조직의 구축"임. - 또한, 교과부의 기능통합과 맞물려 진행되고 있는 "HRD와 R&D의 연계" 정책 등이 있음. ○ 이를 위해 인적자본기업패널은 "기업의 인력 현", "기업의 인적자원 개발 및 관리 현황", "기업의 연구개발 현황", "근로자의 교육훈련 참여현황 및 숙련수준" 등을 조사하여 기업과 근로자에 대한 횡단면 및 시계열 형태를 혼합한 패널자료 구축 및 활용을 목표로 함. In the global economy, the quantity and quality of human resources possessed by a corporate is a key indicator for its competitiveness. Human resources of firms are playing an ever more important role as firms face with such changes as rapid technological progress and changes in consumer demand. The Human Capital Corporate Panel Survey(HCCP) has been launched with an object to build up panel data which enables to measure the level of human resources of firms both at the firm level and the worker level as well as to measure the relationship between the level of human resources and the performance of firms. In 2005, we performed a pilot study and surveyed the panel firms to create the 1st wave data. In 2006, we held the 1st HCCP academic conference and released the 1st wave data. In 2007, survey design was complemented and the 2nd wave survey was conducted. In 2008, we held the 2nd HCCP academic conference and released the 1st~2nd wave data. In 2009, we complemented survey design and conducted the 3rd wave survey. In 2010, We cleaned the data by various error checking methods for several months. And we convened the 3rd HCCP academic conference in order to activate using the HCCP data. We ended data cleaning, and arranged the survey sheet and layout. With completion of the 3rd wave data, release of 1st~3rd data is planned in the end of December. We gave the services to the firms from which the HCCP data were made. And we repaired the HCCP homepage. We let the researchers and officers look into the 3rd wave survey, and gathered opinions about the survey. On their opinions, we are now fixing the sampling principals and survey questions for the 3rd wave.
Table Of Contents
요 약 제1장 2010년도 사업 개요 제1절 사업의 필요성 및 목적 1 제2절 2010년까지의 사업 추진 실적 2 제3절 2010년도 사업의 주요 내용 5 제2장 3차(2009)년도 본조사 및 부가조사 제1절 3차(2009)년도 본조사 결과 7 제2절 부가조사 진행 및 결과 13 제3장 데이터 클리닝 및 자료 공개 제1절 데이터 클리닝 19 제2절 2차 자료(Secondary Data) 23 제3절 데이터베이스 구축 및 자료 공개 25 제4장 제3회 학술대회 제1절 학술대회 준비 27 제2절 학술대회 개최 30 제3절 학술대회 마무리 36 제5장 기초분석보고서 발간 및 자료 활용 제1절 기초분석보고서 발간 39 제2절 자료의 활용 50 제6장 패널 유지관리 및 홈페이지 개편 제1절 패널 유지관리 53 제2절 홈페이지 개편 55 제7장 4차(2011)년도 조사 설계 제1절 표본설계 59 제2절 설문지 개발 64 제3절 부가조사 수행 66 제8장 향후 계획 제1절 4차(2011)년도 본조사 준비 69 제2절 홍보 및 자료 활용의 확대 70 SUMMARY 73 <부록 1> 학술대회 보도자료 77 <부록 2> 학술대회 홍보자료 81 <부록 3> 학술대회 발표논문 요약문 91 <부록 4> 기초분석보고서 상세 목차 117 <부록 5> 부가조사 설문지 127 <부록 6> 부가조사 분석자료 : e-HRD Review 13-2호 131 참고문헌 155