지방자치단체의 인적자원개발 역량 강화

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Author(s)
김안국
Publication Year
2005-12-01
Created
2005-12-01
Keyword
지역인적자원개발RHRD
URI
https://www.krivet.re.kr/repository/handle/202405/2986
Abstract
인적자원의 개발 및 활용에서 지역의 역할이 증대하고 있다. 과거의 중앙정부 주도의 지역인적자원개발과 활용이 일정한 성과를 거두었으나 그 한계도 분명하여 현대 우리나라는 수도권을 중심으로 인적자원이 집중되고 지방의 발전역량은 피례되는 지역간 불균형이 심화되고 있다. 이에 본고는 낮은 수준에 있는 지역인적자원갭라 역량을 끌어올리고, 지역인적자원개발 역량의 지역적 편차를 극복하기 위한 정책대한과 함께 평가의 역할을 강조하고 논의의 시발점으로 삼고자 한다.
Table Of Contents
Ⅰ. 직업능력개발 환경 변화 1
Ⅱ. 교육훈련 실태 6
Ⅲ. 근로자 자율적 직업훈련의 주요국 사례 11
Ⅳ. 수강지원금 및 e-Learning의 현황과 문제점 15
Ⅴ. 근로자 자율적 직업훈련 활성화를 위한 제언: e-Learning 수강지원금 제도 도입을 중심으로 27
참고문헌 35
Publisher
한국직업능력개발원
Citation
김안국. (2005-12-01). 지방자치단체의 인적자원개발 역량 강화.
Type
Report
Appears in Collections:
연구자료 및 Paper > III. Issue paper (2004~현재)
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