2016년도 과정평가형 자격 성과분석 및 개선방안 연구

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Author(s)
이동임정지운최영렬정향진오호영우석진
Publication Year
2017-03-20
Created
2017-06-15
URI
https://www.krivet.re.kr/repository/handle/202405/3797
Abstract
이 연구의 목적은 과정평가형 자격제도 운영과정에서 발생되는 문제점과 운영결과에 따라 나타나는 성과를 검토하는데 있다. 특히, 본 연구는 과정평가형 자격과정을 운영한 결과, 자격취득자가 노동시장으로 진입한 이후 취득한 자격으로 인해 어떠한 성과를 이루어내고 있는지 그리고 운영상의 문제점이 무엇인지를 확인하여 이를 개선하기 위한 과제를 도출하고자 한다.
Table Of Contents
제1장 서론 1
제1절 연구의 필요성 및 목적 3
제2절 연구의 내용․방법 및 절차 6
제3절 연구의 의의와 한계 10
제2장 과정평가형 자격의 운영 현황과 성과분석의 논의 13
제1절 과정평가형 자격의 운영목적과 성과분석의 필요성 15
제2절 과정평가형 자격제도 추진 현황 18
제3절 과정평가형 자격의 성과분석틀 23
제3장 과정평가형 자격과정의 운영 현황 분석 35
제1절 개요 37
제2절 과정운영 모니터링 결과 분석 39
제3절 과정평가형 자격과정 운영 현황 조사결과 분석 60
제4절 2015년 및 2016년 과정운영 현황 조사결과 간 비교 92
제5절 소결 103
제4장 과정평가형 자격과정의 운영 결과 분석 107
제1절 개요 109
제2절 과정평가형 자격의 활용 현황 – 설문조사 분석 111
제3절 과정평가형 자격의 노동시장 성과 현황 – 행정 DB 분석 152
제4절 소결 175
제5장 과정평가형 자격의 성과분석 - 종합 181
제1절 개요 183
제2절 투입영역의 성과분석: 자격 관리체제 186
제3절 집행영역의 성과분석: 자격 운영체제 195
제4절 결과영역의 성과분석: 자격 활용체제 203
제6장 결론 213
제1절 개선방향 215
제2절 개선과제 220
참고문헌 233
<부록 1> 설문조사지 4종 241
<부록 2> 과정평가형 자격 설문조사 결과 260
Publisher
한국직업능력개발원, 한국산업인력공단
Citation
이동임. (2017-03-20). 2016년도 과정평가형 자격 성과분석 및 개선방안 연구.
Type
Research Report
Appears in Collections:
연구보고서 > II. 수탁보고서 (1997~현재)

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