○ 인적자본기업패널(Human Capital Corporate Panel; 이하 HCCP) 조사 사업은 기업의 ‘인적자원 개발 및 관리 현황’, ‘인력 현황’, 근로자의 ‘교육훈련 참여 현황 및 숙련 수준’ 등을 조사하여 기업과 근로자에 대한 횡단면 및 시계열 형태를 혼합한 패널자료의 구축 및 활용을 목표로 함. ○ 구축된 패널자료는 아래와 같은 다양한 정책 및 학술 연구로 활용되고 있음. -국내 기업의 인적자원 활동에 대한 현황 파악 및 관련 정책의 개선점 제시 -교육훈련 투자와 조직성과의 관계 분석 등을 통한 직업능력개발 모델 구축 -고숙련 조직의 구축과 근로자 숙련 개발을 위한 정책 방안 제시 -정부의 기업 인적자원개발 정책이 기업에 미치는 효과 및 문제점 분석 ○ 인적자본기업패널(HCCP)의 조사 결과를 활용하여 기업 실무자와 일반 국민에게 필요한 여러 가지 정보를 제공하고 있음. -조사 기업의 인적자원 활동에 대한 실태 및 유사 기업과의 비교 자료 제공 -기업이 요구하는 교육 내용과 직무별 수준을 분석하여 대학 및 취업 준비생에게 직업기초능력개발을 위한 방향 제시
Table Of Contents
요 약 제1장 서 론_1 제1절 사업 목적 및 조사 개요 3 제2절 사업 추진 과정 및 결과 6 제3절 2023년도 사업 내용 19 제2장 3차(2022)년도 데이터 구축 및 활용_27 제1절 3차(2022)년도 데이터 구축 및 공개 29 제2절 3차(2022)년도 데이터 활용: 학술대회 36 제3절 3차(2022)년도 데이터 분석: 기초분석보고서 49 제3장 4차(2023)년도 조사 실시_59 제1절 4차(2023)년도 조사 준비 61 제2절 4차(2023)년도 조사 실시 69 제3절 4차(2023)년도 데이터 구축 80 제4장 사업 관리 및 5차(2024)년도 조사 준비_83 제1절 사업 관리 및 자료 이용 편의성 제고 85 제2절 5차(2024)년도 조사 준비 90 제5장 사업의 성과 및 향후 계획_93 제1절 사업 성과 95 제2절 향후 계획 및 개선 방안 105 참고문헌_109 부 록_117 부록 1. 4차(2023)년도 설문지 119 부록 2. 정책 수립 및 평가에 기여한 성과물 리스트 148 부록 3. HCCP 자료 활용 리스트 179